三支一扶服从调剂是怎么调剂的

小编今天整理了一些三支一扶服从调剂是怎么调剂的相关内容，希望能够帮到大家。

本文目录一览：

• 1、三支一扶服从调剂是怎么调剂的
• 2、三支一扶2年后咋办
• 3、三支一扶有没有什么优惠的政策啊?

三支一扶服从调剂是怎么调剂的

法律分析：调剂是当出现以下问题时做出的调整：

1、当出现报考岗位人数比不足开考比例的时候，报考此岗位的人员就会进行“调剂”

2、开考比例达到，但是有人员缺考，也会进行调剂。

若出现此情况，“三支一扶”招募负责部门会发布公告通知，提前告知考生如何进行调剂。由各州(市)“三支一扶”协调管理办公室在本地区进入面试、但未列入拟招募人员的考生中按照岗位要求和总成绩排名依次进行一次调剂递补。

法律依据：《中共中央组织部、人力资源社会保障部等十部门关于实施第四轮高校毕业生“三支一扶”计划的通知》 二、完善选拔招募政策

（三）拓展服务岗位。创新岗位开发模式，继续开发基层教育、卫生、农业、社会保障等服务岗位。加大社会工作、文化旅游、乡村规划、农技推广、法律服务等乡村振兴急需岗位开发力度。大力开发乡镇（流域）水利管理、林草资源管理、生态修复工程、营林生产等生态文明建设服务岗位。鼓励探索设置乡村振兴协理员等岗位。

（四）科学制定招募方案。结合基层人才需求和岗位空缺情况，合理确定招募规模、条件。各地可在下达的中央财政补助名额基础上，适当扩大招募规模。严格选拔招募程序，推进部、省联动发布招募方案、考试公告等工作。招募计划要向乡村振兴重点帮扶县倾斜，向脱贫地区、艰苦边远地区和少数民族地区倾斜。优先招募脱贫户、零就业家庭毕业生，免收报名费和体检费。优先招募已参加住院医师规范化培训的医学类毕业生。对招人难、留人难的艰苦边远地区，可适当放宽专业要求，降低开考比例，提高招募本地户籍毕业生比例。

三支一扶2年后咋办

法律分析：
1. 当原服务单位有空缺或因自然减员需要补充人员时，应优先聘用服务期满且考核合格的“三支一扶”大学生。在相关事业单位公开招人中，应保证至少有40%的比例用于聘用有两年以上基层工作经历的高校毕业生，并在同等条件下优先考虑“三支一扶”大学生。
2. 对于有意向自主创业的“三支一扶”大学生，可享受减免行政事业性收费、小额贷款担保和贴息等优惠政策。
3. 服务期满且考核合格的“三支一扶”毕业生在求职时可获得政策加分或同等条件下优先录用的机会。
4. 在西部地区或艰苦边远地区服务两年以上的“三支一扶”大学生，在服务期满后三年内报考硕士研究生可获得初试总分加10分的优惠，同等条件下优先录取（自2010年起，此加分政策已不再适用）。
5. 服务期满且考核合格的“三支一扶”大学生可以选择返回原籍或其他地区工作，凡是被接收单位录用的，接收单位所在地应准予落户。
6. 在进入国有企事业单位工作时，接收单位应根据其职务比照同等条件人员确定职务工资标准，其服务期限计算为工龄，在今后的职称晋升中，同等条件下可优先评定。
法律依据：
《创业投资企业管理暂行办法》第九条：创业投资企业向管理部门备案应满足以下条件：
1. 在工商行政管理部门完成注册登记。
2. 经营范围符合本办法第十二条的规定。
3. 实收资本不低于3000万元人民币，或首期实收资本不低于1000万元人民币，并且全体投资者承诺在注册后五年内补足不低于3000万元人民币实收资本。
4. 投资者人数不超过200人。若以有限责任公司形式设立，投资者人数不得超过50人。单个投资者对创业投资企业的投资不得低于100万元人民币。所有投资者应以货币形式出资。

三支一扶有没有什么优惠的政策啊?

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广东省

启动2006年高校毕业生“三支一扶”，组织高校毕业生到农村基层从事支教、支农、支医和扶贫工作。服务期间，省财政统一支付每人每月生活补贴600元，每人每年2000元交通补贴、医疗费补贴和人身意外伤害、住院医疗保险等。

山东省

每人每月1000元生活和交通补贴；服务单位招人优先接收；报考公务员有优惠政策；服务年限计算工龄；晋升专业技术职务优先考虑。

四川省 拔尖网

一、生活补贴：艰苦边远地区县乡镇及以下基层工作的，每人每月补助1200元；其他地区乡镇及以下基层服务的，每人每月补助800元。

二、“三支一扶”志愿者服务期满且考核合格的可享受以下优惠政策：

• 工龄计算：服务期限计算为连续工龄。


• 服务期满，被艰苦边远地区县以及乡镇录用或聘用的，执行试用期满后的工资待遇。


• 服务期满且连续两年考核优秀，可按选调生选拔程序充实到选调生队伍中。


• 党政机关考录公务员、事业单位公开招聘工作人员，应拿出一定比例面向有基层工作经历的人员招考。


• 农村、社区连续工作2年以上志愿者，报考公务员时，每工作1年按比例加分。

湖北省

服务期满考核合格的“三支一扶”大学生，在就业创业时可享受一系列政策优惠，如报考事业单位工作人员时笔试成绩加5分；服务期内录取为研究生的，学校为其保留学籍3年；凡到特定地区服务3年以上，服务期满后3年报考硕士研究生的，初试成绩加10分，同等条件下优先录取；可享受行政事业性收费减免、小额贴息贷款担保等政策；服务期限计算为工龄；晋升中高级职称时，同等条件下优先评聘。

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